Hải Phòng: Quan tâm chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên và người lao động

Chiều 13/2, Ban Chỉ đạo xây dựng giai cấp công nhân Hải Phòng tổ chức Hội nghị tổng kết công tác năm 2022; triển khai nhiệm vụ trọng tâm năm 2023. Đồng chí Đỗ Mạnh Hiến, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy, Trưởng Ban Chỉ đạo chủ trì Hội nghị.
hp-1676421954.jpg
Đồng chí Đỗ Mạnh Hiến, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy phát biểu kết luận Hội nghị

Dự Hội nghị có đồng chí Lê Trí Vũ, Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy, Trưởng Ban Dân vận Thành ủy, Phó Trưởng Ban Thường trực Ban Chỉ đạo cùng các thành viên Ban Chỉ đạo, Tổ giúp việc Ban Chỉ đạo.

Năm 2022, bám sát sự lãnh đạo, chỉ đạo kịp thời của Trung ương Đảng, Quốc hội, Chính phủ, sự nỗ lực cố gắng của các cấp, ngành, địa phương, sự đồng lòng, ủng hộ của Nhân dân, cấp ủy, chính quyền thành phố đã chủ động, quyết liệt triển khai đồng bộ các giải pháp, ban hành nhiều chủ trương lãnh đạo, chỉ đạo đẩy mạnh phát triển kinh tế - xã hội, phòng, chống dịch Covid-19, triển khai các thủ tục mở rộng, thành lập mới các khu công nghiệp để tạo đà thu hút nguồn lực đầu tư; triển khai nhiều dự án trọng điểm về hạ tầng kỹ thuật, giao thông, góp phần thúc đẩy tăng trưởng kinh tế, tạo việc làm, đảm bảo đời sống, thu nhập cho công nhân lao động.

Công tác tuyên truyền trong công nhân lao động có sự đổi mới, thiết thực về nội dung, linh hoạt phù hợp về hình thức. Công tác quản lý nhà nước về lao động được tăng cường. Ban Chỉ đạo thành phố tích cực đổi mới nội dung, phương thức hoạt động theo hướng rõ địa bàn, rõ việc, triển khai các hoạt động mang lại hiệu quả thiết thực; hoàn thành Chương trình công tác năm 2022, đảm bảo tiến độ, chất lượng.

Về nhiệm vụ trọng tâm trong năm 2023, đồng chí Đỗ Mạnh Hiến, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy thống nhất với báo cáo và những ý kiến của các thành viên Ban Chỉ đạo; trong đó, tiếp tục nâng cao hiệu quả, đổi mới phương thức hoạt động của Ban Chỉ đạo, nâng cao vị thế của Thường trực Ban Chỉ đạo và trách nhiệm của các thành viên Ban Chỉ đạo trong hướng dẫn các cơ quan, đơn vị, địa phương được phân công phụ trách nhằm xây dựng, phát triển giai cấp công nhân ngày càng lớn mạnh; chỉ đạo thực hiện tốt quy chế dân chủ, phát huy quyền làm chủ của công nhân lao động thông qua tổ chức công đoàn; quan tâm đến các điều kiện lao động, điều kiện sống, công tác chăm sóc sức khỏe cho công nhân lao động. Quan tâm chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động; vận động công nhân viên chức lao động thi đua học tập, lao động sáng tạo, góp phần hoàn thành các nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội.

Cùng với đó, kiểm tra, hướng dẫn các địa phương, doanh nghiệp thực hiện nghiêm túc các chủ trương, chính sách, pháp luật đối với giai cấp công nhân; tham mưu, tạo điều kiện thúc đẩy phát triển nhà ở cho công nhân khu công nghiệp, khu kinh tế; phát huy mạnh mẽ vai trò lãnh đạo của Đảng, chú trọng công tác bồi dưỡng phát triển Đảng trong công nhân, tập trung phát triển đảng viên tại các doanh nghiệp tư nhân và doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài nhằm tạo nguồn thành lập tổ chức Đảng trong các doanh nghiệp; quan tâm phát triển các tổ chức công đoàn, chi đoàn cơ sở trong doanh nghiệp; tăng cường công tác đối thoại giữa người đứng đầu cấp ủy, chính quyền, chủ doanh nghiệp với công nhân lao động./.

 

 

 

 

 

Hoàng Tùng