Kết nối cung – cầu lao động ngay tại doanh nghiệp
Vừa qua, Trung tâm Dịch vụ việc làm Nghệ An phối hợp với Công ty TNHH Công nghệ Current Power tổ chức phiên giao dịch việc làm dành cho người lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp. Chương trình thu hút hàng trăm lao động tham gia, tạo cơ hội tiếp cận trực tiếp với môi trường làm việc thực tế, đồng thời đăng ký ứng tuyển ngay tại chỗ. Việc đưa phiên giao dịch về tổ chức tại doanh nghiệp được đánh giá là cách làm mới, mang lại hiệu quả rõ rệt. Người lao động không chỉ được tìm hiểu nhu cầu tuyển dụng mà còn được tham quan dây chuyền sản xuất, môi trường làm việc và các chế độ đãi ngộ cụ thể. Điều này giúp rút ngắn khoảng cách giữa kỳ vọng của người lao động và yêu cầu của doanh nghiệp.
Vừa trở về quê sau thời gian làm việc tại TPHCM, chị Nguyễn Thị Thu Hà (Nam Đàn) chia sẻ sự bất ngờ khi được tham gia một phiên giao dịch việc làm ngay trong khu công nghiệp. Theo chị Hà, môi trường làm việc tại các doanh nghiệp ở Nghệ An hiện nay có nhiều thay đổi theo hướng chuyên nghiệp, hiện đại, không thua kém các địa phương lớn.
Sau khi nghỉ việc để trở về gần gia đình, chị Hà đã làm thủ tục hưởng trợ cấp thất nghiệp và được giới thiệu tham gia phiên giao dịch việc làm. “Tôi nhận ra ngoài cơ hội việc làm, mình còn được hỗ trợ học nghề, học ngoại ngữ miễn phí. Đây là điều rất thiết thực để nâng cao năng lực cạnh tranh”, chị Hà nói.
Tương tự, anh Đào Văn Hiến (phường Vinh Phú) – người từng làm việc trong lĩnh vực ngân hàng – cũng có mặt để tìm hiểu cơ hội chuyển đổi nghề nghiệp. Anh cho biết, trước đây có phần e ngại môi trường khu công nghiệp, nhưng qua thực tế nhận thấy có nhiều vị trí phù hợp như hành chính, nhân sự, kinh doanh. “Phiên giao dịch giúp tôi định hình rõ hơn hướng đi mới, không chỉ tìm việc mà còn hướng đến sự ổn định lâu dài”, anh Hiến chia sẻ.
Đại diện doanh nghiệp, bà Phùng Thị Hoài – Giám đốc nhân sự Công ty TNHH Công nghệ Current Power cho biết, công ty đang có kế hoạch mở rộng quy mô sản xuất và cần tuyển số lượng lớn lao động ở nhiều vị trí, từ công nhân đến kỹ sư, nhân viên văn phòng. Tham gia phiên giao dịch không chỉ giúp doanh nghiệp tuyển dụng hiệu quả mà còn thể hiện trách nhiệm đồng hành cùng người lao động đang gặp khó khăn.
Phát huy vai trò “điểm tựa” của bảo hiểm thất nghiệp
Theo lãnh đạo Trung tâm Dịch vụ việc làm Nghệ An, các phiên giao dịch việc làm không chỉ là hoạt động kết nối đơn thuần mà còn góp phần hiện thực hóa chính sách bảo hiểm thất nghiệp theo hướng chủ động, bền vững.
Trong bối cảnh Luật Việc làm 2025 chính thức có hiệu lực từ đầu năm 2026, vai trò của bảo hiểm thất nghiệp càng được khẳng định rõ nét. Những điểm mới của luật, như mở rộng đối tượng tham gia xuống nhóm lao động có hợp đồng từ đủ 1 tháng, đã giúp tăng độ bao phủ, bảo vệ tốt hơn quyền lợi của người lao động, đặc biệt là nhóm lao động ngắn hạn.
Bên cạnh đó, chính sách hỗ trợ học nghề, bao gồm cả hỗ trợ chi phí và tiền ăn trong thời gian đào tạo, được đánh giá là bước tiến mang tính nhân văn. Đây là điều kiện quan trọng giúp người lao động yên tâm nâng cao tay nghề, chuyển đổi nghề nghiệp phù hợp với nhu cầu thị trường.
Tại phiên giao dịch, người lao động không chỉ được giới thiệu việc làm mà còn được tư vấn cụ thể về các chính sách bảo hiểm thất nghiệp, từ quyền lợi hưởng trợ cấp đến các chương trình đào tạo, bồi dưỡng kỹ năng. Điều này giúp họ hiểu rõ hơn vai trò của chính sách như một “điểm tựa” trong giai đoạn mất việc.
Ở góc độ đào tạo, các cơ sở giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn cũng tham gia hỗ trợ người lao động. Đại diện Trường Trung cấp Nguyễn Tất Thành cho biết, nhà trường đang phối hợp chặt chẽ với trung tâm và doanh nghiệp để xây dựng các chương trình đào tạo ngắn hạn, linh hoạt, tập trung vào những ngành nghề có nhu cầu cao như công nghệ ô tô, điện, điện tử, hàn.
Đặc biệt, việc chú trọng đào tạo ngoại ngữ, nhất là tiếng Trung, đang mở ra nhiều cơ hội việc làm cho người lao động tại các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài. Sự kết hợp giữa tay nghề kỹ thuật và năng lực ngoại ngữ được xem là “chìa khóa” giúp nâng cao thu nhập và cơ hội thăng tiến.
Theo đánh giá của Trung tâm Dịch vụ việc làm Nghệ An, việc tổ chức các phiên giao dịch việc làm tại doanh nghiệp, kết hợp với chính sách bảo hiểm thất nghiệp, đã tạo nên một hệ sinh thái hỗ trợ toàn diện. Người lao động không chỉ được hỗ trợ tài chính trong giai đoạn khó khăn mà còn được định hướng nghề nghiệp, nâng cao kỹ năng và kết nối trực tiếp với nhà tuyển dụng.
Trong thời gian tới, mô hình này sẽ tiếp tục được nhân rộng nhằm giúp người lao động nhanh chóng quay trở lại thị trường, đồng thời hỗ trợ doanh nghiệp ổn định nguồn nhân lực. Đây cũng là giải pháp quan trọng hướng tới mục tiêu phát triển thị trường lao động bền vững ngay tại địa phương.
