Hội nghị có sự tham dự của Ban Thường trực, Ban Thường vụ cùng các Ủy viên Ban Chấp hành HCM-SME. Đây là dịp để Hiệp hội nhìn lại những kết quả đã đạt được, nhận diện những khó khăn của cộng đồng doanh nghiệp trong bối cảnh kinh tế tiếp tục đối mặt với nhiều biến động, từ đó thống nhất các giải pháp đồng hành cùng doanh nghiệp trong giai đoạn tới.
Tập trung hỗ trợ doanh nghiệp vượt khó, nâng cao năng lực cạnh tranh
Phát biểu tại hội nghị, ông Phạm Văn Triêm - Chủ tịch HCM-SME, đại biểu HĐND TP.HCM nhiệm kỳ 2026-2031, nhấn mạnh vai trò của Hiệp hội trong việc kết nối doanh nghiệp với cơ quan quản lý nhà nước, phản ánh kịp thời những khó khăn, vướng mắc của doanh nghiệp, đồng thời thúc đẩy các chương trình hỗ trợ thiết thực nhằm nâng cao năng lực cạnh tranh của khu vực doanh nghiệp nhỏ và vừa.
Theo báo cáo do ông Bùi Ngọc Diệp - Phó Chủ tịch Thường trực HCM-SME trình bày, trong 6 tháng đầu năm, Hiệp hội đã triển khai nhiều hoạt động kết nối giao thương, tư vấn pháp lý, xúc tiến thương mại, đào tạo chuyển đổi số và ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI), đồng thời mở rộng mạng lưới hợp tác với các địa phương, tổ chức và đối tác nhằm gia tăng giá trị cho hội viên. Đây cũng là những định hướng HCM-SME đang thúc đẩy mạnh trong thời gian gần đây thông qua các chương trình về AI, hỗ trợ pháp lý, kết nối doanh nghiệp và phát triển các tổ chức trực thuộc.
Tại hội nghị, nhiều ý kiến của các đại biểu tập trung phân tích những thách thức mà doanh nghiệp nhỏ và vừa đang đối mặt như áp lực chi phí sản xuất, yêu cầu chuyển đổi số, chuyển đổi xanh, tiếp cận vốn và mở rộng thị trường. Trên cơ sở đó, Ban Chấp hành thống nhất tiếp tục đẩy mạnh các hoạt động tư vấn, đào tạo, xúc tiến thương mại, kết nối đầu tư và hỗ trợ hội viên thích ứng với bối cảnh phát triển mới.
Tiến sĩ Phan Hoàng Tuấn - Phó Chủ tịch HCM-SME cùng nhiều thành viên Ban Chấp hành cũng đề xuất các giải pháp tăng cường liên kết giữa doanh nghiệp với các cơ quan quản lý, tổ chức tín dụng và đối tác trong và ngoài nước nhằm mở rộng cơ hội hợp tác, nâng cao sức chống chịu của doanh nghiệp trước những biến động của thị trường.
Kiện toàn bộ máy, nâng cao hiệu quả hoạt động của Hiệp hội
Một trong những nội dung trọng tâm của Hội nghị Ban Chấp hành thường kỳ 6 tháng đầu năm 2026 là việc kiện toàn tổ chức, nâng cao chất lượng điều hành và củng cố năng lực hoạt động của Hiệp hội Doanh nghiệp Nhỏ và Vừa TP.HCM (HCM-SME) trong bối cảnh cộng đồng doanh nghiệp đang đứng trước yêu cầu chuyển đổi số, chuyển đổi xanh và hội nhập sâu rộng.
Theo đó, Ban Chấp hành đã biểu quyết thông qua phương án điều chỉnh cơ cấu Ban Thường vụ theo hướng tinh gọn, hiệu quả, giảm từ 18 xuống còn 16 thành viên. Việc sắp xếp nhân sự được thực hiện trên nguyên tắc kế thừa, phát huy năng lực đội ngũ lãnh đạo, đồng thời đáp ứng yêu cầu đổi mới phương thức hoạt động của Hiệp hội trong giai đoạn mới. Các nội dung biểu quyết đều nhận được sự đồng thuận cao, thể hiện tinh thần đoàn kết, thống nhất và quyết tâm xây dựng một tổ chức đại diện doanh nghiệp hoạt động chuyên nghiệp, hiệu quả.
Việc kiện toàn bộ máy cũng phù hợp với định hướng mà HCM-SME đang triển khai trong thời gian qua, khi liên tục mở rộng mạng lưới tổ chức trực thuộc, thành lập các hội doanh nghiệp địa phương, đẩy mạnh các chương trình hỗ trợ pháp lý, xúc tiến thương mại, ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI), chuyển đổi số và tăng cường kết nối với các cơ quan quản lý, đối tác trong nước và quốc tế.
Đây được xem là nền tảng quan trọng để Hiệp hội nâng cao chất lượng phục vụ hội viên, phát huy vai trò cầu nối giữa doanh nghiệp với chính quyền, đồng hành cùng cộng đồng doanh nghiệp nhỏ và vừa nâng cao năng lực cạnh tranh, thích ứng với những thay đổi của môi trường kinh doanh và phát triển bền vững trong giai đoạn mới.
Tiếp tục phát huy vai trò cầu nối giữa doanh nghiệp và cơ quan quản lý
Trong bối cảnh TP.HCM đang đẩy mạnh cải cách thể chế, thúc đẩy chuyển đổi số và xây dựng hệ sinh thái doanh nghiệp đổi mới sáng tạo, HCM-SME xác định tiếp tục phát huy vai trò là cầu nối giữa cộng đồng doanh nghiệp với các cơ quan quản lý nhà nước, đồng thời mở rộng hợp tác với các tổ chức trong và ngoài nước để gia tăng nguồn lực hỗ trợ hội viên.
Thời gian qua, Hiệp hội liên tục triển khai nhiều chương trình kết nối doanh nghiệp, hỗ trợ thành lập các tổ chức doanh nghiệp tại cơ sở, thúc đẩy ứng dụng AI trong quản trị doanh nghiệp, tư vấn pháp lý và mở rộng hợp tác với các đối tác trong nước cũng như quốc tế. Những hoạt động này góp phần xây dựng hệ sinh thái hỗ trợ doanh nghiệp nhỏ và vừa theo hướng chuyên nghiệp và bền vững.
Kết thúc hội nghị, Ban Chấp hành HCM-SME thống nhất cao chương trình công tác 6 tháng cuối năm 2026, với mục tiêu tiếp tục đổi mới phương thức hoạt động, nâng cao chất lượng phục vụ hội viên, phát huy vai trò đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của doanh nghiệp, đồng thời góp phần xây dựng cộng đồng doanh nghiệp TP.HCM phát triển năng động, thích ứng hiệu quả với quá trình chuyển đổi xanh, chuyển đổi số và hội nhập kinh tế quốc tế.
Hiệp hội Doanh nghiệp Nhỏ và Vừa TP.HCM (HCM-SME) là tổ chức đại diện cho cộng đồng doanh nghiệp nhỏ và vừa trên địa bàn thành phố, với sứ mệnh kết nối, đồng hành và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp của hội viên.
Những năm qua, HCM-SME không ngừng triển khai các chương trình tư vấn pháp lý, xúc tiến thương mại, kết nối giao thương, hỗ trợ chuyển đổi số, ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI), chuyển đổi xanh và kết nối đầu tư nhằm nâng cao năng lực quản trị, sức cạnh tranh và khả năng hội nhập của doanh nghiệp. Đồng thời, Hiệp hội tích cực mở rộng hợp tác với các cơ quan quản lý, địa phương, tổ chức và đối tác trong nước, quốc tế để tạo thêm nguồn lực hỗ trợ doanh nghiệp phát triển bền vững.
Với phương châm "Liên kết - Hội nhập - Phát triển", HCM-SME tiếp tục khẳng định vai trò là cầu nối quan trọng giữa doanh nghiệp với chính quyền và các tổ chức hỗ trợ, góp phần thúc đẩy sự phát triển của khu vực kinh tế tư nhân và cộng đồng doanh nghiệp TP.HCM trong giai đoạn mới.
Website: www.hcmsme.vn
